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“工会积分兑换返利交公”该成自觉

2019-09-06  admin  阅读:

 

 

  工会购买慰问品,得到的一点点“积分兑换返利”,是交公还是“私吞”,开奖结果,一些人“心里打鼓”。不过,8月2日,湖南省衡阳市蒸湘区一所学校工会工作人员老张,说起自己处理购买工会慰问品“积分兑换返利”这件事,却有些“小骄傲”:其单位职工现有近100人,购买工会慰问品累计金额2万多元,商场一共返了400元现金,老张将返现全部存入工会账户。

  当下,一些工会工作人员,把在商场购买慰问品的“积分兑换返利”几十上百元“小钱”,揣进自己的腰包,是“公开的秘密”,成“潜规则”。一些相关监管部门也是“视而不见”“见怪不怪”。殊不知,这些商场购物“返利”,是用工会经费采购得到的,是工会收入的一部分,数目再小也姓公,应当交公存入工会账户才对。“私吞”这笔“小钱”,就是“损公肥私”,有违制度规定。

  《中国纪律处分条例》第一百零一条规定,利用职权或者职务上的影响,侵占非本人经管的公私财物,情节较轻的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予撤销党内职务或者留党察看处分;情节严重的,给予开除党籍处分。

  有道是:“千里之堤,溃于蚁穴。”像以上新闻中的老张一样,敢于主动打破“潜规则”,“返利交公”,看似“小题大做”,实则“防微杜渐”,值得肯定。同时,其遵纪守规,远离“微腐败”,也能保护好自己,心中“无鬼”一身轻。另外,“返利”“小钱”,积少成多,也可为公家多办一些事情,意义也不小。

  “返利交公”,该成“规矩”。这需要职能部门强化监督执纪,织密“制度笼子”。蒸湘区纪委监委要求相关单位对“积分兑换返利”情况进行全面自查自纠,主动交公;同时,要求健全制度,形成采购项目“全程监管”工作机制,确保规范运行。这是立“规矩”,抓早抓小,“标本兼治”,将“微腐败”扼杀在“萌芽状态”,新跑狗图a妈妈似乎更愿意花时间和精力学习科学的育儿方式,该赞。

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